让你代管特长班,怎么全成学霸了?_1232 管理 首页

字体:      护眼 关灯

上一章 目录 下一页

   1232 管理 (第1/4页)

    不过,该联系还是得联系。

    何况苏雪本来就是袁雯的学生。

    这不了解情况之后陈楚就给舞蹈办打了座机,果不其然,接电话的就是袁雯:“你好,哪位?”

    “袁老师,我,陈楚。”

    “领导啊~”果不其然,电话那头的袁雯语气瞬间就变了:“有什么吩咐么?”

    “袁老师,差不多就行了嘛!”陈楚无奈地道了一声:“虽然我知道你没什么恶意,但是天天这么喊,实在是不习惯。”

    电话那头冷不伶仃地小声回了一句:“你怎么就确定我没恶意呢?”

    “……”

    这话就给陈楚整得措手不及的。

    从实际意义上来说,把舞蹈生带偏这事情除了对袁雯有名声方面的影响之外,对袁雯的教育工作也的确有不小的影响,直接导致袁雯的工资降低。

    因为每个老师都有所谓的教学指标。

    比如任课老师这个班当科的平均分不能低于多少,或者退步了多少分就直接扣绩效,严重的可能扣奖金。

    陈楚把七班的舞蹈生都给带偏了之后,袁雯的学生少了三分之一左右,导致教学指标掉了一个级,每个月绩效少了三百块钱。

    虽然说七班这群舞蹈生跳舞水平其实都不怎么样,但架不住有底子,家境好,好歹是请专业的舞蹈老师培训过一段时间的,就算是凑数也比白板强,这不人一走,平均分就给拉下来了。

    谁的钱也不是大风刮来的,这要是换以前陈楚绩效扣三百,他得哭晕在厕所。

    他实习期间每个月
加入书签 我的书架

上一章 目录 下一页