第220章 酒会 (第2/4页)

公司。

    为了配合事情的进行，渝州还率先在全国发布了《企业条例》、《公司注册条例》等多项地方条例。

    其他地方认不认渝州的地方条例没有关系，反正在渝州这一亩三分地上面，好使就成。

    政企分离之后，市里面就不在对企业经营这块进行插手了。

    完成了这些之后，渝州又是开始进行企业员工持股改革。

    渝州的改革进度上面来讲，绝对属于走在前列的。

    对于渝州进行大胆的改革，争论自然有不少，可全部都给压了下来。

    即使渝州这边出了问题，那也不过是一座城市而已。

    以一座城市来为全国探路，这点险，还是值得冒，也必须冒。

    员工持股这个事情，自然不是说一下子就在所有企业里面推开，而是从小企业开始。

    按照陈怀庆的建议，渝州国资公司对一些企业，是放弃掉了绝对控股权的。

    虽然放弃掉了绝对控股权，可是，渝州国资公司依旧是企业大股东。

    渝州国资公司不参与企业管理，企业管理是企业管理层的事情，而渝州国资进入到董事会行使大股东权利，监督管理层的工作。

    管理层经营企业不好，那么作为大股东的渝州国资自然就得要更换管理层了。

    管理层一般都在企业里面持股的，由不得他们对公司经营不上心。

    谁敢乱来，其他人也不答应啊！

    就只能够老老实实的当牛做马，好好经营企业。

    股份制企业如果股份过于分散，那么会出现一些经营混乱的情况。

    主要是因为，不少股东为了掌